Fortbildungen

Die Fortbildung beleuchtet die zunehmende Verschuldung als gesellschaftliches Phänomen und deren Auswirkungen auf betreute Personen. Sie vermittelt praxisnahe Ansätze zur Unterstützung und Entschuldung.

Diese Veranstaltung vermittelt die Grundlagen der Vermögenssorge sowie der Rechnungslegung und Erstellung von Vermögensverzeichnissen.

Ehrenamtliche Helfer wünschen sich Unterstützung dabei, Zuständigkeiten zu erkennen, Grenzen zu ziehen und Distanz zu schaffen: Gegenüber dem betreuten, gegenüber den Pflegeeinrichtungen ode auch gegenüber den Angehörigen. Lernziele: Die Teilnehmer lernen ... * die Phänomene „Projektion" und „Übertragung” verstehen * Sensibilität für eigene „Projektionen” und „Übertragungen” entwickeln * Verantwortlichkeiten zu klären und Grenzen zu setzen * Ja- Sagen” und „Nein- Sagen

Wie kann es Angehörigen und ehrenamtlichen Betreuerinnen und Betreuern gelingen, die Hilfe un Pflege für die betreuten Menschen in Einklang zu bringen mit den eigenen Bedürfnissen und Belastungsgrenzen?

Die Übernahme einer ehrenamtlichen Betreuung erfordert ein hohes Maß an persönlichem Einsatz u sozialer Kompetenz. Weiterhin sind rechtliche Kenntnisse, vor allem aber auch jede Menge lebenspraktische Phantasie notwendig, um schwie Situationen im Sinne des Betreuten zu bewältigen. Herausforderungen gibt es reichlich: 3 Monate doppelte Miete: Kommen wir da irgendw raus aus dem Vertrag? Gefährliche Heilbehandlung: Soll ich denn jetzt einwilligen? Die Betreute möchte gerne zu Hause bleiben. Und wenn sie aus dem Bett fällt?

Informationen zum Betreuungsrecht- Wie werde ich Betreuer? Was sind die Voraussetzungen für die Einrichtung einer rechtlichen Betreuung? Ablauf de Einrichtung einer Betreuung

Ein Ballonfahrer hat sich verirrt. Er sieht unter sich einen Bauern und ruft ihm zu: "Wo bin ich?“
Der Bauer ruft zurück: "In einem Ballon.“

Wir alle leben davon, dass wir von den Menschen unserem Umfeld eine Resonanz bekommen für da was wir tun. Ergänzend zu den von Ihnen in die Gruppe eingebrachten ganz speziellen Coaching- Themen lernen Sie während dieser 3 Treffen 4 Mo kennen, die Ihnen bei zukünftigen Begegnungen m Ihrem Betreuten oder anderen Beteiligten des Syst hilfreiche Handlungsanleitungen geben. Wir arbeiten an diesen 3 Terminen in einer festen Gruppe, sodass unsere Treffen sowohl inhaltlich a auch im vertrauensvollen Austausch aufeinander aufbauen. Sie erhalten zu Beginn der Coaching- Gruppe ein "Handout" mit den genannten Modellen und exemplarischen Bewältigungsstrategien.

Ein Ballonfahrer hat sich verirrt. Er sieht unter sich einen Bauern und ruft ihm zu: "Wo bin ich?“
Der Bauer ruft zurück: "In einem Ballon.“

Wir alle leben davon, dass wir von den Menschen unserem Umfeld eine Resonanz bekommen für da was wir tun. Ergänzend zu den von Ihnen in die Gruppe eingebrachten ganz speziellen Coaching- Themen lernen Sie während dieser 3 Treffen 4 Mo kennen, die Ihnen bei zukünftigen Begegnungen m Ihrem Betreuten oder anderen Beteiligten des Syst hilfreiche Handlungsanleitungen geben. Wir arbeiten an diesen 3 Terminen in einer festen Gruppe, sodass unsere Treffen sowohl inhaltlich a auch im vertrauensvollen Austausch aufeinander aufbauen. Sie erhalten zu Beginn der Coaching- Gruppe ein "Handout" mit den genannten Modellen und exemplarischen Bewältigungsstrategien.

Ein Ballonfahrer hat sich verirrt. Er sieht unter sich einen Bauern und ruft ihm zu: "Wo bin ich?“
Der Bauer ruft zurück: "In einem Ballon.“

Wir alle leben davon, dass wir von den Menschen unserem Umfeld eine Resonanz bekommen für da was wir tun. Ergänzend zu den von Ihnen in die Gruppe eingebrachten ganz speziellen Coaching- Themen lernen Sie während dieser 3 Treffen 4 Mo kennen, die Ihnen bei zukünftigen Begegnungen m Ihrem Betreuten oder anderen Beteiligten des Syst hilfreiche Handlungsanleitungen geben. Wir arbeiten an diesen 3 Terminen in einer festen Gruppe, sodass unsere Treffen sowohl inhaltlich a auch im vertrauensvollen Austausch aufeinander aufbauen. Sie erhalten zu Beginn der Coaching- Gruppe ein "Handout" mit den genannten Modellen und exemplarischen Bewältigungsstrategien.

Möglichkeiten der Hilfe in Krisen und Beratungsangebote

Wer im Rahmen eines Ehrenamts für einen anderen Menschen Verantwortung übernimmt, wird häufig konfrontiert mit heftigen Konflikten: Ob Meinungsunterschiede mit dem Klienten, Reibereien mit der Heimleitung oder Auseinandersetzungen mit Behörden: Wer lernen will, mit Konflikten umzugehen, der ha mit der Übernahme eines Ehrenamts ein ideales Lernfeld. Mit Hilfe von Gesprächen, Beratungsrunden und Konfliktmodellen trainieren wir in diesem Seminar einen neuen Zugang und Umgang mit Konflikten.

Betreute Menschen haben oftmals Anspruch auf d vielfältige und effiziente Unterstützung, von der auc Sie in der rechtlichen Betreuung profitieren.